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- 國資委摸底中央企業(yè)辦社會情況
國務(wù)院國資委昨天透露，擬對中央企業(yè)所辦社會職能總體情況進行摸底調(diào)查。
做好企業(yè)分離辦社會工作，是深化國有企業(yè)改革，解決國有企業(yè)人員多、負(fù)擔(dān)重的歷史遺留問題，增強國有企業(yè)競爭力的重要措施。在國資委下發(fā)的“調(diào)查提綱”中，主要內(nèi)容包括了對現(xiàn)有尚未分離的企業(yè)辦社會職能機構(gòu)基本情況的調(diào)查。其中包括了辦社會職能的組織機構(gòu)情況，辦社會職能機構(gòu)人員、資產(chǎn)情況，收支及經(jīng)營情況，以及離退休管理和參加社會保險的情況等。(記者馬嵐)
【編輯:楊威】
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直隸巴人的原貼：
我國實施高溫補貼政策已有年頭了，但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲，高溫津貼落實遭遇尷尬。
我國實施高溫補貼政策已有年頭了，但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲，高溫津貼落實遭遇尷尬。
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