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    力爭穿西服 湖北高職將推行“體面就業(yè)”
2009年01月12日 14:28 來源:武漢晨報 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小】

  晨報訊(記者程亞 通訊員余苗苗)不僅要穿工作服,還要力爭穿西服。上周,湖北高職大發(fā)展十年研討會上透露,我省高職將推行“體面就業(yè)”。

  省高職教育學(xué)會秘書長屠蓮芳稱,所謂體面就業(yè)是指,進正規(guī)企業(yè)、干有前景工作、能享受各類保險保障。如進入富士康、武重、中百、神龍、武鋼、海爾、惠普等知名企業(yè),能從事有一定技術(shù)含量的工作。他透露,此前,曾有部分學(xué)生“用非所學(xué)”,干著許多不用進高校就能工作的事。

  省高教學(xué)會副會長、武漢職院校長馬必學(xué)教授介紹,1998~2005年,高職開始大發(fā)展,高職生占全國高校在校生總數(shù)的43%,高職出現(xiàn)就業(yè)難。但從2006年起,各校開辦專業(yè)直接瞄準(zhǔn)市場,通過與企業(yè)合作等方式解決學(xué)生就業(yè)問題,這樣,學(xué)生畢業(yè)后直接到訂單企業(yè)上班,不用四處趕場子找飯吃。

  省高教學(xué)會常務(wù)理事、武漢軟件學(xué)院院長廖世平教授稱,目前,我省高職不再見用人單位就“磕頭”,而要對招聘單位進行認真考察,并組織回訪,確保學(xué)生就業(yè)的合法權(quán)益。

【編輯:侯冬華】
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直隸巴人的原貼:
我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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