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    江蘇常州打造人才公寓 海歸人才最高可獲50萬房補
2009年11月03日 16:42 來源:常州日報 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小

  為進一步優(yōu)化人才安居環(huán)境,日前,常州武進人才公寓定點樓盤在原有基礎(chǔ)上,新增3個樓盤,分別是德禾文慧苑、文淵居、景城名軒。至此,該區(qū)在中心城區(qū)的人才公寓定點樓盤已達10個。

  符合人才公寓補貼條件的各類高層次人才,在定點樓盤購房可獲得最高50萬元的購房補貼。購房人員須與所在單位簽訂勞動合同(人事聘用合同)或辦理特聘證,其服務(wù)年限不得少于5年,其房屋所有權(quán)證和土地使用證5年后可依法進入市場交易。

  武進大膽開展領(lǐng)軍型海歸創(chuàng)業(yè)人才引進活動,成為全國首家實施領(lǐng)軍型海歸創(chuàng)業(yè)人才自主招聘的縣區(qū)。其低進高出、多層次培植、全方位資助的人才政策格局,吸引了眾多海外高層次人才的關(guān)注。目前落戶武進的領(lǐng)軍型海歸創(chuàng)業(yè)人才團隊達128個,政府累計投入人才扶持資金約1.2億元。

  針對海歸創(chuàng)業(yè)人才在創(chuàng)業(yè)中的實際困難,武進還壓縮行政辦公用房,專門成立了科創(chuàng)服務(wù)中心,設(shè)立了“海歸秘書”、“科技保姆”、“法律顧問”等25個專業(yè)團隊,全程為海歸人才提供融資洽談、資本對接和市場推廣等“一條龍”服務(wù)。(周芬 馬浩劍)

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直隸巴人的原貼:
我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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